Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi năm 2024 đã chính thức được Quốc hội thông qua và sẽ có hiệu lực từ ngày 01/07/2025. Luật mới này có nhiều thay đổi đáng kể, tác động trực tiếp đến người lao động, người sử dụng lao động và cả những người đã nghỉ hưu.
Dưới đây là 14 điểm mới nổi bật bạn không nên bỏ qua – tổng hợp và diễn giải dễ hiểu từ VieAn.
1. Giảm điều kiện hưởng lương hưu từ 20 năm còn 15 năm
Người lao động chỉ cần đóng BHXH từ đủ 15 năm trở lên là có thể được hưởng lương hưu khi đến tuổi.
Áp dụng cho cả nam và nữ.
Tăng cơ hội hưởng hưu cho nhóm lao động tự do, tham gia muộn, hoặc có quá trình làm việc gián đoạn.
Hiệu lực: Từ 1/7/2025
2. Mở rộng nhóm được hưởng trợ cấp hằng tháng khi không đủ 15 năm
Người đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đóng đủ 15 năm vẫn được hưởng trợ cấp xã hội hằng tháng, đi kèm thẻ BHYT miễn phí.
3. Không cho phép rút BHXH một lần trong 5 năm đầu (nếu không thuộc diện đặc biệt)
Người bắt đầu đóng BHXH sau 1/7/2025 không được rút BHXH một lần nếu không đủ điều kiện đặc biệt như:
4. Cấp lại thẻ BHYT cho người đang hưởng lương hưu, trợ cấp
Không cần tự gia hạn hay làm thủ tục rườm rà.
Cơ quan BHXH tự động cấp lại thẻ BHYT theo danh sách cập nhật.
5. Người nghỉ việc được đóng tiếp BHXH tự nguyện để cộng dồn
Nếu từng đóng BHXH bắt buộc rồi nghỉ việc, bạn có thể chuyển sang đóng tự nguyện để đủ 15 hoặc 20 năm mà không mất quyền lợi.
6. Doanh nghiệp phải cung cấp thông tin đóng BHXH định kỳ cho người lao động
Mỗi quý hoặc 6 tháng, người sử dụng lao động phải:
Cung cấp thông tin về thời gian, mức đóng BHXH
Giúp người lao động giám sát việc đóng – tránh bị nợ, trốn đóng
7. Đơn giản thủ tục nhận lương hưu, trợ cấp
Có thể nộp hồ sơ trực tuyến qua Cổng Dịch vụ công BHXH.
Tăng tốc độ xử lý và minh bạch hóa quy trình.
8. Mở rộng đối tượng hưởng chế độ thai sản
Lao động nữ phải phá thai, nạo thai vì lý do y tế (bắt buộc) sẽ được hưởng chế độ thai sản như sinh thường.
9. Người lao động làm việc nhiều nơi được gộp thời gian đóng BHXH
Có thể cộng dồn thời gian làm việc tại các đơn vị khác nhau trong và ngoài nước để tính lương hưu nếu đáp ứng điều kiện pháp lý.
10. Bổ sung quy định về ¡Ègiá trị đóng¡É theo mức sàn và trần mới
Không tính theo ¡Èlương cơ sở¡É mà tính theo mức chuẩn sống tối thiểu, phù hợp hơn với thực tế chi tiêu.
11. Tăng cường chính sách cho người cao tuổi chưa hưởng lương hưu
Nếu không đủ điều kiện lương hưu, người từ đủ 75 tuổi trở lên, không có nguồn thu, sẽ được cân nhắc trợ cấp hưu trí xã hội.
12. Quy định rõ trách nhiệm của các bên liên quan
Cơ quan BHXH, chính quyền địa phương, doanh nghiệp và người lao động đều có trách nhiệm minh bạch và phối hợp giám sát thực hiện luật.
13. Kết nối liên thông dữ liệu BHXH – BHYT – cư trú
Đồng bộ thông tin giúp giảm giấy tờ, tăng khả năng tra cứu online, thuận tiện cho người dân khi làm hồ sơ BHXH, BHYT, chế độ hưu trí.
14. Tăng tuyên truyền, tư vấn và hỗ trợ BHXH tự nguyện
Nhà nước giao trách nhiệm cho địa phương và cơ quan BHXH tăng cường truyền thông, hướng dẫn người dân tham gia BHXH tự nguyện một cách rõ ràng, dễ hiểu.
Kết luận: BHXH 2024 là bước tiến mạnh về an sinh xã hội
Từ 1/7/2025, việc tham gia BHXH trở nên linh hoạt, công bằng và thuận tiện hơn cho cả người lao động chính thức lẫn tự do.
Đừng để quyền lợi của bạn bị bỏ lỡ chỉ vì thiếu thông tin!
Liên hệ VieAn để được tư vấn miễn phí về:
Dưới đây là 14 điểm mới nổi bật bạn không nên bỏ qua – tổng hợp và diễn giải dễ hiểu từ VieAn.
1. Giảm điều kiện hưởng lương hưu từ 20 năm còn 15 năm
Người lao động chỉ cần đóng BHXH từ đủ 15 năm trở lên là có thể được hưởng lương hưu khi đến tuổi.
Áp dụng cho cả nam và nữ.
Tăng cơ hội hưởng hưu cho nhóm lao động tự do, tham gia muộn, hoặc có quá trình làm việc gián đoạn.
Hiệu lực: Từ 1/7/2025
2. Mở rộng nhóm được hưởng trợ cấp hằng tháng khi không đủ 15 năm
Người đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đóng đủ 15 năm vẫn được hưởng trợ cấp xã hội hằng tháng, đi kèm thẻ BHYT miễn phí.
3. Không cho phép rút BHXH một lần trong 5 năm đầu (nếu không thuộc diện đặc biệt)
Người bắt đầu đóng BHXH sau 1/7/2025 không được rút BHXH một lần nếu không đủ điều kiện đặc biệt như:
- Mắc bệnh hiểm nghèo
- Ra nước ngoài định cư
- Đủ tuổi nghỉ hưu mà chưa đủ năm đóng
- Mục tiêu: giữ người lao động ở lại hệ thống BHXH lâu dài hơn.
4. Cấp lại thẻ BHYT cho người đang hưởng lương hưu, trợ cấp
Không cần tự gia hạn hay làm thủ tục rườm rà.
Cơ quan BHXH tự động cấp lại thẻ BHYT theo danh sách cập nhật.
5. Người nghỉ việc được đóng tiếp BHXH tự nguyện để cộng dồn
Nếu từng đóng BHXH bắt buộc rồi nghỉ việc, bạn có thể chuyển sang đóng tự nguyện để đủ 15 hoặc 20 năm mà không mất quyền lợi.
6. Doanh nghiệp phải cung cấp thông tin đóng BHXH định kỳ cho người lao động
Mỗi quý hoặc 6 tháng, người sử dụng lao động phải:
Cung cấp thông tin về thời gian, mức đóng BHXH
Giúp người lao động giám sát việc đóng – tránh bị nợ, trốn đóng
7. Đơn giản thủ tục nhận lương hưu, trợ cấp
Có thể nộp hồ sơ trực tuyến qua Cổng Dịch vụ công BHXH.
Tăng tốc độ xử lý và minh bạch hóa quy trình.
8. Mở rộng đối tượng hưởng chế độ thai sản
Lao động nữ phải phá thai, nạo thai vì lý do y tế (bắt buộc) sẽ được hưởng chế độ thai sản như sinh thường.
9. Người lao động làm việc nhiều nơi được gộp thời gian đóng BHXH
Có thể cộng dồn thời gian làm việc tại các đơn vị khác nhau trong và ngoài nước để tính lương hưu nếu đáp ứng điều kiện pháp lý.
10. Bổ sung quy định về ¡Ègiá trị đóng¡É theo mức sàn và trần mới
Không tính theo ¡Èlương cơ sở¡É mà tính theo mức chuẩn sống tối thiểu, phù hợp hơn với thực tế chi tiêu.
11. Tăng cường chính sách cho người cao tuổi chưa hưởng lương hưu
Nếu không đủ điều kiện lương hưu, người từ đủ 75 tuổi trở lên, không có nguồn thu, sẽ được cân nhắc trợ cấp hưu trí xã hội.
12. Quy định rõ trách nhiệm của các bên liên quan
Cơ quan BHXH, chính quyền địa phương, doanh nghiệp và người lao động đều có trách nhiệm minh bạch và phối hợp giám sát thực hiện luật.
13. Kết nối liên thông dữ liệu BHXH – BHYT – cư trú
Đồng bộ thông tin giúp giảm giấy tờ, tăng khả năng tra cứu online, thuận tiện cho người dân khi làm hồ sơ BHXH, BHYT, chế độ hưu trí.
14. Tăng tuyên truyền, tư vấn và hỗ trợ BHXH tự nguyện
Nhà nước giao trách nhiệm cho địa phương và cơ quan BHXH tăng cường truyền thông, hướng dẫn người dân tham gia BHXH tự nguyện một cách rõ ràng, dễ hiểu.
Kết luận: BHXH 2024 là bước tiến mạnh về an sinh xã hội
Từ 1/7/2025, việc tham gia BHXH trở nên linh hoạt, công bằng và thuận tiện hơn cho cả người lao động chính thức lẫn tự do.
Đừng để quyền lợi của bạn bị bỏ lỡ chỉ vì thiếu thông tin!
Liên hệ VieAn để được tư vấn miễn phí về:
- BHXH bắt buộc & tự nguyện
- Hồ sơ hưởng hưu trí
- Cách cộng dồn, bảo lưu thời gian đã đóng BHXH
